国家公務員試験には、1次試験と2次試験があります。1次試験は筆記試験が行われ、職種を問わずに行われる教養試験、さらに、専門知識や技術習得度を見るための専門試験があります。2次試験は個人面接や集団討論など、さらに、適正試験・身体測定・体力測定などが実施されます。
国家公務員試験を一括で担当している人事院とは、国家公務員の給与・勤務時間・条件の改善など、国家公務員の人事に関する業務を行っているところです。この人事院が採用に関して係るのは、試験によって国家公務員としてふさわしい人材を選出し、各省庁に連絡するところまでです。
国家公務員試験に見事合格してすぐに国家公務員として従事できるというわけではありません。国家公務員試験に合格した後、さらに当該省庁に訪問する、また各省庁によっては、採用面接を通過しなければならない場合もあり、任用されなくては国家公務員として従事できるということではないのです。
国家公務員試験の面接試験。この面接試験は国家公務員採用試験を受けた志望動機や、もし合格した際に自分がどういったところで働きたいのかという具体的な希望などを求められます。通り一遍等の答え方ではなく、自分の言葉で自分の希望を端的に正確に答えられるようにしておきたいものです。
